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募集職種一覧

総合職

スタイリスト / バイヤー / プレス / VMD
店舗マネージャー / 新規開発 etc…
※1年目はスタイリストからのスタート

勤務時間

9:30 – 19:30の間でシフト制(実働時間)

▼シフト例

  • 9:30 – 18:30
  • 10:30 – 19:30

※残業は月平均約25時間程です

勤務地

  • 青山本店(東京)
  • 住所:東京都港区南青山5-10-2 4F
  • アクセス:東京メトロ各線「表参道駅」B1より徒歩2分
  • 横浜店(夏頃出店予定)
  • THE MARK GRAND HOTEL dress salon by TREAT(埼玉)
  • 住所:埼玉県さいたま市中央区新都心3-2
  • アクセス:JR「さいたま新都心駅」より徒歩10分
  • 名古屋店
  • 住所:愛知県名古屋市東区泉1-23-30
  • アクセス:各線「久屋大通駅」1Bより徒歩1分
  • 京都店
  • 住所:京都府京都市中京区御幸町通蛸薬師下ル船屋町378
  • アクセス:阪急京都線「河原町駅」9番出口より徒歩7分
  • 大阪店
  • 住所:大阪府大阪市中央区南船場4-2-4 1・2F378
  • アクセス:地下鉄御堂筋線「心斎橋駅」3番出口より徒歩4分
  • 神戸店
  • 住所:兵庫県神戸市中央区海岸通1丁目1-1 神戸メリケンビル1F
  •  アクセス:JR「元町駅」より徒歩7分
  • 沖縄店
  • 住所:沖縄県那覇市久茂地2-14-3 朝日生命沖縄ビル1F
  • アクセス:ゆいレール「美栄橋駅」より徒歩7分

(長野店、福岡店はフランチャイズのため配属はありません)

〈 エリア限定型 〉

転居を伴う転勤はありません。

  • 関東エリア:
    東京・横浜・埼玉間での異動の可能性あり
  • 関西エリア:
    京都・大阪・神戸間での異動の可能性あり
  • 東海エリア:
    名古屋店のみ
  • 沖縄エリア:
    ※現在沖縄店のみエリア社員は募集しておりません

〈 全国転勤型 〉

全国転勤の可能性有

給与

〈 エリア限定型 〉

  • 基本給 255,000円~

(東京・横浜・埼玉・名古屋・京都・大阪・神戸)
※固定残業代20時間分/32,380円含む

  • 基本給 235,000円~(沖縄)

※固定残業代20時間分/29,840円含む

※超過分は別途全額支給します
※エリア内での転勤はありますが、配属先は現住所を考慮し
決定します

〈 全国転勤型 〉

基本給 285,000円~
※固定残業代20時間分/33,600円含む
※超過分は別途全額支給します

■経験・能力による加算

  • 経験・能力を考慮の上、決定いたします
  • 試用期間2か月(給与変動なし)
  • 在籍年数やキャリアに応じて、着実に年収アップが見込める環境です

■ライフスタイルに合わせた働き方

結婚・出産・介護などライフスタイルの変化があった場合、全国転勤型から地域限定型へ変更できます。
実際に多くの社員がライフイベントをきっかけに制度を利用しており、安心して長く働ける環境が整っています。

■想定年収

初年度年収:329万円~450万円

■モデル年収例

  • 年収423万円 / 29歳・経験6年 / 全国転勤型:月給

295,000円×12カ月+賞与計690,000円(年2回)

  • 年収393万円 / 25歳・経験1年 / 全国転勤型:月給

285,000円×12カ月+賞与計510,000円(年2回)

  • 年収357万円 / 24歳・経験2年 / 地域限定型:月給

255,000円×12カ月+賞与計510,000円(年2回

昇給 / 賞与

昇給 年1回(11月)
賞与 年2回(6月・12月)

諸手当

〈 全員対象の手当て 〉

  • 超過残業手当(固定残業時間20時間を超過した分)
  • 交通費(上限50,000円/月まで支給)
  • 出張手当
  • リファラル採用手当
  • 休日プラス出勤手当
  • 子育て週末プラス出勤手当

〈 条件付き手当て 〉

  • 全国転勤型+一人暮らし+独身の方 ※社内規定あり
  • 住宅手当(7,000円~19,000円/月)
  • 東京エリア手当(2万円/月)
  • 全国転勤型のみ対象
  • 異動手当
  • 借り上げ社宅制度有
  • 小学校3年生までのお子様を養育しながら勤務する方 ※社内規定あり
  • 0~2歳児 保育手当(上限20,000円/月)
  • 育児時短勤務(所定労働勤務時間8時間を最大6時間勤務まで短縮対応)

NEW SHOP
OPENING

2026年夏に横浜新店オープン決定。
次なる舞台を共に盛り上げる
新しいメンバーを募集しています!

休日・休暇

〈 年間休日118日以上 〉

※プライベートも大切にできる環境です

  • 月9日以上(シフト制)
  • 月に1度必ず土日休みを取得(店舗定休日:火曜日)
  • バケーション制度
    ※夏季に限らず、一年を通じて好きな時期に5日間の休暇を取得できる制度(5月を除く)。
    2回に分けての取得や、公休と組み合わせて最大9連休の取得も可能。
  • 年末年始休暇 12/30~1/3(5日間)
  • 有給休暇・慶弔休暇
  • 産前産後休暇(復帰率100%)
  • 育児休業
  • リフレッシュ休暇
  • 勤続3年目:3日
  • 5年目:5日
  • 産前産後休暇(復帰率100%)
  • 最大10日支給
  • アニバーサリー休暇
    各々で年1回の記念日を設定して有給扱いでお休みが取得可能です

勤務時間

9:30 – 19:30の間でシフト制(実働時間)

▼シフト例

  • 9:30 – 18:30
  • 10:30 – 19:30

※残業は月平均約25時間程です

給与

〈 エリア限定型 〉

  • 基本給 255,000円~

(東京・横浜・埼玉・名古屋・京都・大阪・神戸)
※固定残業代20時間分/32,380円含む

  • 基本給 235,000円~(沖縄)

※固定残業代20時間分/29,840円含む

※超過分は別途全額支給します
※エリア内での転勤はありますが、配属先は現住所を考慮し
決定します

〈 全国転勤型 〉

基本給 285,000円~
※固定残業代20時間分/33,600円含む
※超過分は別途全額支給します

■経験・能力による加算

  • 経験・能力を考慮の上、決定いたします
  • 試用期間2か月(給与変動なし)
  • 在籍年数やキャリアに応じて、着実に年収アップが見込める環境です

■ライフスタイルに合わせた働き方

結婚・出産・介護などライフスタイルの変化があった場合、全国転勤型から地域限定型へ変更できます。
実際に多くの社員がライフイベントをきっかけに制度を利用しており、安心して長く働ける環境が整っています。

■想定年収

初年度年収:329万円~450万円

■モデル年収例

  • 年収423万円 / 29歳・経験6年 / 全国転勤型:月給

295,000円×12カ月+賞与計690,000円(年2回)

  • 年収393万円 / 25歳・経験1年 / 全国転勤型:月給

285,000円×12カ月+賞与計510,000円(年2回)

  • 年収357万円 / 24歳・経験2年 / 地域限定型:月給

255,000円×12カ月+賞与計510,000円(年2回

勤務地

  • 青山本店(東京)
  • 住所:東京都港区南青山5-10-2 4F
  • アクセス:東京メトロ各線「表参道駅」B1より徒歩2分
  • 横浜店(夏頃出店予定)
  • THE MARK GRAND HOTEL dress salon by TREAT(埼玉)
  • 住所:埼玉県さいたま市中央区新都心3-2
  • アクセス:JR「さいたま新都心駅」より徒歩10分
  • 名古屋店
  • 住所:愛知県名古屋市東区泉1-23-30
  • アクセス:各線「久屋大通駅」1Bより徒歩1分
  • 京都店
  • 住所:京都府京都市中京区御幸町通蛸薬師下ル船屋町378
  • アクセス:阪急京都線「河原町駅」9番出口より徒歩7分
  • 大阪店
  • 住所:大阪府大阪市中央区南船場4-2-4 1・2F378
  • アクセス:地下鉄御堂筋線「心斎橋駅」3番出口より徒歩4分
  • 神戸店
  • 住所:兵庫県神戸市中央区海岸通1丁目1-1 神戸メリケンビル1F
  •  アクセス:JR「元町駅」より徒歩7分
  • 沖縄店
  • 住所:沖縄県那覇市久茂地2-14-3 朝日生命沖縄ビル1F
  • アクセス:ゆいレール「美栄橋駅」より徒歩7分

(長野店、福岡店はフランチャイズのため配属はありません)

〈 エリア限定型 〉

転居を伴う転勤はありません。

  • 関東エリア:
    東京・横浜・埼玉間での異動の可能性あり
  • 関西エリア:
    京都・大阪・神戸間での異動の可能性あり
  • 東海エリア:
    名古屋店のみ
  • 沖縄エリア:
    ※現在沖縄店のみエリア社員は募集しておりません

〈 全国転勤型 〉

全国転勤の可能性有

NEW SHOP
OPENING

2026年夏に横浜新店オープン決定。
次なる舞台を共に盛り上げる
新しいメンバーを募集しています!

昇給 / 賞与

昇給 年1回(11月)
賞与 年2回(6月・12月)

諸手当

〈 全員対象の手当て 〉

  • 超過残業手当(固定残業時間20時間を超過した分)
  • 交通費(上限50,000円/月まで支給)
  • 出張手当
  • リファラル採用手当
  • 休日プラス出勤手当
  • 子育て週末プラス出勤手当

〈 条件付き手当て 〉

  • 全国転勤型+一人暮らし+独身の方 ※社内規定あり
  • 住宅手当(7,000円~19,000円/月)
  • 東京エリア手当(2万円/月)
  • 全国転勤型のみ対象
  • 異動手当
  • 借り上げ社宅制度有
  • 小学校3年生までのお子様を養育しながら勤務する方 ※社内規定あり
  • 0~2歳児 保育手当(上限20,000円/月)
  • 育児時短勤務(所定労働勤務時間8時間を最大6時間勤務まで短縮対応)

休日・休暇

〈 年間休日118日以上 〉

※プライベートも大切にできる環境です

  • 月9日以上(シフト制)
  • 月に1度必ず土日休みを取得(店舗定休日:火曜日)
  • バケーション制度
    ※夏季に限らず、一年を通じて好きな時期に5日間の休暇を取得できる制度(5月を除く)。
    2回に分けての取得や、公休と組み合わせて最大9連休の取得も可能。
  • 年末年始休暇 12/30~1/3(5日間)
  • 有給休暇・慶弔休暇
  • 産前産後休暇(復帰率100%)
  • 育児休業
  • リフレッシュ休暇
  • 勤続3年目:3日
  • 5年目:5日
  • 産前産後休暇(復帰率100%)
  • 最大10日支給
  • アニバーサリー休暇
    各々で年1回の記念日を設定して有給扱いでお休みが取得可能です

採用情報

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